5% от най-неефективните служители се предвижда да бъдат съкратени в Meta. Компанията възнамерява да повиши изискванията за управление на представянето и да се отърве по-бързо от слабо представящите се служители, това е заявил главният изпълнителен директор Марк Зукърбърг. В писмо изпратено до всички служители, се посочва, че освободените позиции ще бъдат запълнени с нов, по-квалифициран персонал. А съкратените ще служители ще получат „щедро обезщетение“. От компанията предвиждат още изкуственият интелект да замени и софтуерни инженери до края на 2025 г. На фона на тези промени Зукърбърг е обявил и редица други, както и отказ от проверка на фактите в платформите си (Facebook, Instagram и WhatsApp) на територията на САЩ и промени в политиката си за реч на омразата. Всичко това съвпада с усилията за подобряване на отношенията с новоизбрания президент на САЩ Доналд Тръмп, на чието встъпване в длъжност Зукърбърг е планирал да присъства.
