6 май не се компенсира с допълнителен почивен ден. Това съобщиха от Трудовата инспекция, въпреки че Гергьовден съвпада с четвъртия почивен от великденските празници – понеделник. Така почивни ще бъдат дните между 3 и 6 май включително, а 7 май – вторник - е първият работен след тях. От Инспекцията по труда напомнят, че тези дни са обявени за официални празници, поради което работодателят дължи минимум двойно увеличение на заплащането. Ако трудът е и извънреден, той също се плаща с допълнително 100-процентно увеличение. За да защитят своите трудови права, работниците и служителите трябва да разполагат с писмени доказателства, че са работили в празничните и неприсъствените дни, каквито са заповедта за възлагане на извънреден труд или поименния график.
