Протест с искане за по-високи доходи проведоха от КНСБ и основните й синдикални организации пред сградата на парламента. Акцията се проведе под мотото „Не на разединението на работещите! Да, на по-високите доходи!“ и беше свързана с приемането на държавния бюджет за следващата година. Синдикатът настоява за 10% хоризонтално увеличение на доходите и законодателни промени за насърчаване на колективното трудово договаряне. КНСБ изисква и близо 62 млн. евро допълнително финансиране за структурите в секторите „Държавно управление“ и „Транспорт“.
Акцията на синдикалистите беше организирана като предколедно тържество с елха и подаръци, разположени на жълтите павета.
Тодор Капитанов – вицепрезидент на КНСБ
Днес е последният ден, в който могат да ни чуят ей в тази сграда хората, които работят. Очакваме както депутати, така и парламентарни групи да припознаят нашите искания.
Облечен като „Бюджетният Дядо Коледа“, главния икономист на КНСБ Любослав Костов заяви, че работещите в НОИ, НАП, Агенцията за социално подпомагане, „Български пощи“, градския транспорт и БДЖ, са недофинансирани и заслужават увеличение на заплатите с минимум 10%.
Любослав Костов – главен икономист на КНСБ
От няколко месеца ни казват следното: няма пари. Дефицитът е много голям. Държавата е в криза. Пълни глупости! Държавата не е в криза! Вашият труд е достоен и честен. Като ви събереме всички с 60 млн. евро – нищо пари на фона на 100 млрд. разходи в бюджета, така че надявам се да ни чуят нашите искания са справделиви и достойни, защото – главата горе и гордо, защото справедливостта е на наша страна!
Вицепрезидентът на синдиката Тодор Капитанов предупреди, че ако исканията не бъдат чути, следват блокади и стачки.
Тодор Капитанов – вицепрезидент на КНСБ
Не сме съгласни с тези заплати и с това нещо, тези проценти, което е предвидено в бюджета и това да го направим заедно, сега!
Синдикатите настояват и за прекратяване на противопоставянето между отделните сектори и насаждането на негативно отношение към работещите в обществената сфера.
Тодор Капитанов – вицепрезидент на КНСБ
За да определяме заплатите трябва да има две страни – работещи, т.е. представени от синикалните организации и работодатели, които да договарят помежду си как да се определя тяхната заплата. Това е, колеги, което ние искаме да има в закона. А не всяка година да разчитаме на някакви автоматизми. Да се знае какъв е трудът, в какви условия на труд се полага, какви образования и квалификации се изискват за него и съответно всякакви други обективни – повтарям обективни – измерители, които да определят възможностите както на работодателя, така и исканията на работещите. И когато има конкретен такъв механизъм със сигурност няма да има тези противопоставяния на труда и капитала.
Призивът към депутатите бе да осигурят необходимите средства, за да могат служителите да получават достойни заплати от 1 януари, когато България въвежда еврото.
