Фирмите, които имат повече от 50 човека персонал са задължени да назначат на работа хора с увреждания. Тези разпоредби са в сила, съгласно действащия Закон за хората с увреждания и Правилника за прилагането му. Ако работодателите желаят да ползват посредническите услуги на Бюрото по труда, те могат да подадат уведомление по образец. Срокът за изпълнение на задължението за наемане за тази година е до 2 юли включително.
